為深入實施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,擦亮“萬馬奔池·昭才為貴”人才工作品牌,搭建人才與發(fā)展的橋梁。10月28日-30日,貴池區(qū)人社局赴江西理工大學(xué)開展2025年“招才引智高校行”校地人才對接活動,通過精準(zhǔn)招聘、座談交流、宣傳推介三大形式,搭建貴池區(qū)與江西理工大學(xué)關(guān)于新材料、新能源、冶金等產(chǎn)業(yè)需求的合作橋梁。
一是精準(zhǔn)對接,搭建人才直聘平臺。 10月29日上午,招聘對接會在江西理工大學(xué)三江校區(qū)田徑場舉行。安徽金池新材料、九華明坤鋁業(yè)、皖寶礦業(yè)、西恩循環(huán)科技、駿智機(jī)電5家重點(diǎn)企業(yè)攜優(yōu)質(zhì)崗位進(jìn)場,面向畢業(yè)生開展現(xiàn)場招聘?,F(xiàn)場氣氛熱烈,企業(yè)代表與學(xué)子積極交流,收取簡歷150余份。活動還發(fā)放了《人才需求信息手冊》和《就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策手冊》,展示貴池區(qū)愛才敬才的良好環(huán)境。
二是深化合作,共繪校地發(fā)展新藍(lán)圖。10月29日下午,雙方召開校地人才對接座談會。會上,雙方圍繞新材料、新能源、冶金等產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研合作、實習(xí)基地建設(shè)、畢業(yè)生就業(yè)等議題深入交流,并簽署校企合作框架協(xié)議,推動合作步入制度化、常態(tài)化新階段,為資源共享與優(yōu)勢互補(bǔ)奠定基礎(chǔ)。
三是全面推介,展現(xiàn)貴池引才誠意。為進(jìn)一步提升活動效果,我區(qū)還舉辦了專場宣講會。會上,貴池區(qū)人社局對最新的人才政策進(jìn)行了詳細(xì)解讀,池州高新區(qū)重點(diǎn)介紹了產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局及人才需求,各參會企業(yè)也分別進(jìn)行了招聘宣講,向?qū)W子們發(fā)出了誠摯的“入池”邀請,充分展現(xiàn)了貴池區(qū)廣納天下英才的滿滿誠意。
此次“招才引智高校行”活動,內(nèi)容務(wù)實、成果豐碩,既是有效的人才招聘,更是深入的校地合作探索?;顒硬粌H宣傳了貴池區(qū)城市形象和人才政策,還拓寬了引才渠道,為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力人才支撐。
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